第五项修炼第七章读后感自我局限(实用5篇)

小编: 文锋

在观看完一部作品以后,一定对生活有了新的感悟和看法吧,为此需要好好认真地写读后感。可是读后感怎么写才合适呢?下面是小编为大家带来的读后感优秀范文,希望大家可以喜欢。

第五项修炼第七章读后感自我局限篇一

《第五项修炼》是一本深度思考、干货满满的自我发展指南。它通过讲述关于“人性”、“组织”和“语言”三个方面的理论,向我们展示了如何创造更加高效、有效的组织,让每个成员都能够发挥最大潜能。阅读这本书,不仅可以完善我们的思考方式,也能够成为我们成功的催化剂。

第二段:深刻领悟

在读完《第五项修炼》之后,我彻底领悟到了“个人潜能发掘”的重要性。这个说法不是口号,也不是八卦。其实,每一个人都拥有独特的天赋和才华,只是很多时候我们无法正确地评估自己的真实价值。因此,获取了自我意识、提高了心智模式、习得了团队合作技能,才能够将我们潜在的能力发挥实现。

第三段:立足现实

在当前,组织需要快速、高效地匹配人才与岗位,不断地对员工进行职业技能的培养和训练。这也是每个员工必须要面对的现实。《第五项修炼》指出,每个人都需要更新自己的工作技能,要始终不断地提升自己的能力,使自己能够适应不断变化和发展的市场需求。而在组织中,也时刻需要提高反应速度和灵活性,才能加强与外界的竞争状态。

第四段:加强交流

《第五项修炼》中提到了另一个非常重要的课题——语言的意义。任何一家组织都需要强有力的沟通技巧,有力地表达和理解对方的意见。在一个越来越复杂的世界中,人际关系越来越重要,而基于信任和尊重的互动,则是沟通的关键因素之一。因此,我们要学会听,学习认真聆听其他人的意见,理解对方的需求,努力确保所有人都能够通过沟通获得知识和智慧。

第五段:结语

通过学习《第五项修炼》,我认识到了成功和个人成长之间的密切关系,更明白了我们所处的世界需要怎样的人才以应对未知的挑战和机遇。为了不断提升自己和组织,我们需要不断地学习、反思、实践和创新。这样,我们才能够取得成功,成为更好的自己。新的一年,希望我们都能够拥有更好的发展契机,不断进步,成为更好的领袖、更好的合作者和更好的人。

第五项修炼第七章读后感自我局限篇二

《第五项修炼》是一本让人深受启发的书籍。它提供了一种新的视角,帮助我们更好地理解人类的行为和关系。在阅读这本书后,我深深地感受到了作者的智慧和见识。接下来,我将分享我的感受和体会。

第二段:关于“共生关系”的理解

在书中,作者介绍了“共生关系”的概念。共生关系指的是一种一加一大于二的关系,即两个个体相互依存,通过相互促进和支持而获得更大的价值。这个概念深深地触动了我。如果我们能够从竞争和攻击的思维模式转变到合作和支持的思维模式,我们就能够创造出更多的机会和价值,形成更有利于个人和社会的良性循环。

第三段:对“系统思考”的认识

除了共生关系,书中还介绍了“系统思考”的概念。“系统思考”是指将问题看做一个整体,理解其中各个部分的相互关系和影响,从而找到最优的解决方案。系统思考在日常生活中也非常有用。如果我们只看到了问题的表面,而忽略了问题内在的关系和影响,那么问题就难以真正得到解决。因此,在遇到问题时,我们需要思考如何从整体上出发,找到最优的解决方案。

第四段:关于自我领导

除了以上两个概念,书中还强调了“自我领导”的重要性。自我领导不仅仅是指对自己进行管理,还包括了对自己的情绪、行为和选择的控制。只有自我领导的人才能够真正做到有效的协作和产生价值。在这个范畴内,我深受启发。我意识到,只有掌握了自我领导的技能,才能够成为一个真正的领导者,能够对自己和他人产生积极的影响。

第五段:总结

《第五项修炼》是一本富有启迪性的书籍。通过对共生关系、系统思考和自我领导的阐述,它为我们提供了一种新的视角,让我们更好地理解人类行为和关系。在日常生活中,这些概念和技能的应用也具有很大的价值。如果我们能够深入领会这些概念并加以运用,那么我们就能够在个人和社会方面获得更多的成功和成就。

第五项修炼第七章读后感自我局限篇三

无论是生活还是工作中,我们都会遇到各种各样的难题。正如书中所言,问题的解决和改进取决于我们的思考方式;思考方式的不同所得到的结果可能是啤酒游戏的恶性循环,或者是“银行假日”的成功实施。

面对实际工作的问题,我觉得要想通过系统思考来解决和改进问题,就需要系统思考。

什么是系统思考?我认为系统思考就是要有全局观,掌握系统的结构、清楚全局的最终目标以及自己在全局的位置,以此作为自己思考的出发点和落脚点,就是要透过现象看本质,不能被表面现象误导、不能让“反应式管理”继续流行,就是要动态思考、联系系统内所有结构思考。

比如,部门作为一个系统,部门工作总结材料的撰写是这个系统内的一项重要工作,我是负责征迁工作的协调,其他人负责的工作我可能并不是很清楚,但是我要完成这个总结的时候,就不能单一地从我这个岗位的角度思考结构、内容、措辞等,而是要站在部门甚至是整个公司、全市引江济淮这个全局考虑系统内所有工作的重点、责任、举措等等,才能够全面、系统地反映工作情况。

如何才能做到系统思考?一要多学,无论是政治理论还是业务知识,不断积累自己的知识量;二要多思多想,包括针对不同问题的思考和同一问题的不同思考方式;三要注重细节,对问题认识深度,很大程度上取决于对细节的掌握,通过对细节的把控可以帮助我们深度思考;四要多写,写东西就是一个整理思路最好的方法,将所有的想法和思路写下来,在过程中会让我们思考更多;五要多实践,实践是检验真理的唯一标准,用实践来检验思考的东西是不是正确的,能不能解决和改进问题,从而进一步提升系统思考能力。

简言之,在部门这个系统内,就是要不断地去干新的工作,学习新的知识,思考新的问题,总结新的经验,为部门管理提升、为公司未来发展发挥系统成员的重要作用。

第五项修炼第七章读后感自我局限篇四

自我提高和个人成长是人类进步的关键,而《第五项修炼》书中所讲的五项修炼,正是让我们达到巅峰状态的有效途径。本文将分享我在阅读这本书后,对它所传达的思想和概念的理解和体验。

第二段:学会了解自己的目的和动机

《第五项修炼》中的第一项修炼是“个人的领导梦想”,指导了我探索自我,去了解自己的目的和动机。在书中,作者告诉我们如何听取内心的声音,从中得到自己的真实愿望,以及如何实现这些梦想。通过思考,我找到了自己最深层的愿望,这是关于影响和改善他人生活的梦想。有了这样的目标,我能够更清楚地了解如何在职业和个人方面实现它。

第三段:学会沟通

《第五项修炼》中的第二项修炼是“共创愿景”,这是一个关于如何共同制定目标的过程。书中指出,如何建立卓越的合作关系,在团队中,如何通过沟通和协调来实现共同的目标。在我的经验中,我已经通过应用这些原则来实现共同的目标与他人交流和工作。我学会了讲话和聆听活动,以及如何在对话中获得共同的目标。这些原则不仅使我的人际关系变得更好,也使我的工作和个人生活更加富有意义。

第四段:学会思考

《第五项修炼》中的第三项修炼是“系统思考”。这项修炼教授我们如何通过了解整个系统,而不是仅了解其中的一部分,来更好地解决问题。通过了解系统的变化排列,整个方法可用于识别和解决问题。当我遇到问题时,我现在经常把问题转化为更大的系统,通过将问题与周围的元素连接起来,实施问题的解决方案。这有助于我更深入地了解问题,并找到更可持续的解决方案。

第五段:学会反思

《第五项修炼》中的第四项修炼是“个人领悟与成长”,这是关于如何通过个人反思来提高。我学会了及时的反思,并在反思时保持客观的态度。这种方式现在已经成为了我个人和职业生活中非常关键的部分。这个过程帮助我看到自己的优点和缺点,找到自己需要改进的地方,并不断提高自己的能力。

结论:

总结来说,《第五项修炼》向我传达的理念和思想使我意识到,只有不断去评估自己和拥抱变化,才能在个人和职业生活中实现成长。这本书提供了一些极其有用的工具,能够帮助我们更好地了解自己,与他人建立更好的关系,并在更高层次上思考问题。因此,《第五项修炼》是一本对于个人和职业生活都非常实用的书籍。

第五项修炼第七章读后感自我局限篇五

由于工程业务的属性特点和业务形态特点,五项修炼对我们团队来说尤为真实和迫切需要,我下面就“系统思考和团队学习”结合日常工作实践谈谈想法。

工程业务本身就是一个系统工程,有涉及部门多、环节多、周期长、变化多、交叉多等特点,只要其中某个点出现异常,就有可能影响到实施过程,若公司的工程体系、施工管理体系、售后服务体系不完整、不连贯、不协调,是不可能做好一个工程项目的。

一个工程项目从业务获得到项目完成至少有以下几大阶段分割:业务对接——前期深化——成本核算——招投标签约——现场测量——生产加工——运输——工程管理(含回款)——交房服务——保修服务。如果项目执行人不去系统考虑每一个环节的相连性和内在的影响,要想顺利完成项目,可能行是很小的。

一个工程项目从业务获得到项目完成至少有以下几大阶段分割:业务对接——前期深化——成本核算——招投标签约——现场测量——生产加工——运输——工程管理(含回款)——交房服务——保修服务。如果项目执行人不去系统考虑每一个环节的相连性和内在的影响,要想顺利完成项目,可能行是很小的。

上面10个过程实际是一个较大的系统工作,涉及到市场部的企业宣传、技术部的技术保障、法务部的把关、采购部的供应、工厂的生产、项目现场的管理、财务部的配合、服务网点的布局等等。做一名合格的工程人员,必须全面思考、协调整条线上的工作,这个较大的系统是不能完全分割的整体。从单个环节来看,也是一个系统工程。譬如,第8个环节“工程管理”,这个环节的负责人是现场项目经理,狭隘的理解他是管理施工现场事物的人,但他要想顺利完成工作任务就必须要考虑采购部门备货的周期、生产部门加工的难点和时间、客户对现场工期的要求、工作量对施工劳动力的组织需求、货物的运输及入场、货物的保管及工程款的回收等。总之没有系统的思维和工作方法,整个工作进入死循环只是时间问题。

在工程事物的处理和安排上,全面、系统的思考和执行是必不可少的,不能孤立去看一个点、一个环节。工程从业人员更需要养成系统思考的习惯。读后感·“工欲善其事,必先利其器”,系统思考不是与生俱来的、也不是人人都可以做到的。要想做到系统思考,还需要我们有很好的认知水平来武装,需要我们持续的学习他人经验、不断充实专业知识。

系统学习是系统思考的前提。只有“全面、系统、跨界的学习”——才有可能完善、升级系统思考。未来需要我们成为具有系统思考的综合性人才,公司更需要一个高水平系统思考力的团队。